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2026事业单位工勤技能-云南-云南工勤技能(公共科目)历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共100题）

1、在云南省事业单位工勤技能岗位中，从事技术性工作的岗位通常分为几个等级？

A.三个等级

B.四个等级

C.五个等级

D.六个等级

2、云南省事业单位工勤人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次，连续三年考核被确定为基本合格以上等次的，是否可以晋升技术等级？

A.可以正常晋升

B.不得晋升

C.需经特殊审批

D.视岗位空缺情况而定

3、工勤人员在试用期内或者试用期满考核不合格的，应当如何处理？

A.延长试用期一年

B.低聘一个等级

C.取消聘用

D.转为普通工岗位

4、云南省事业单位工勤技能岗位的最高等级是？

A.一级（高级技师）

B.二级（技师）

C.三级（高级工）

D.四级（中级工）

5、工勤人员晋升技术等级时，原则上在原等级工作的最低年限是多少年？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

6、事业单位工勤人员因病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由单位安排的其他工作的，单位可以？

A.解除劳动合同

B.留职停薪

C.调整至更低等级岗位

D.给予经济补偿后解除聘用

7、云南省事业单位工勤岗位设置应根据工作需要和结构比例合理确定，其中高级技师、技师、高级工、中级工、初级