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- 2026-10-18 发布于辽宁
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2026年公司管理规定试题及答案
一、填空题(每题2分,共20分)
1.2026年公司规定,员工每日迟到不得超过______分钟,否则将扣除当月部分绩效奖金。
2.根据公司2026年新规定,员工每年必须参加至少______小时的职业培训,以确保技能更新。
3.2026年公司规定,员工在工作时间内使用私人手机进行通话,每次将扣除______元。
4.公司2026年规定,员工离职时必须提前______天提交书面辞职申请,否则将按自动离职处理。
5.根据公司2026年新规定,员工在办公区域内禁止吸烟,违反者将受到______次警告,第三次将扣除当月部分奖金。
6.2026年公司规定,员工必须按时完成工作任务,未按时完成的将受到______次书面警告。
7.公司2026年规定,员工在办公区域内必须保持安静,不得大声喧哗,违反者将受到______次警告。
8.根据公司2026年新规定,员工在上班时间必须穿着公司统一的制服,否则将扣除______元。
9.2026年公司规定,员工在办公区域内必须保持整洁,违反者将受到______次警告。
10.公司2026年规定,员工在上班时间必须保持专注,不得从事与工作无关的活动,违反者将受到______次警告。
二、判断题(每题2分,共20分)
1.2026年公司规定,员工每日加班时间不得超过4小时。(正确)
2.根据公司202
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