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  • 2026-10-19 发布于四川
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2026年国企改革与管理考试试卷及答案.docx

2026年国企改革与管理考试试卷及答案

一、单项选择题(每题2分,共20分)

1.国有企业改革“两个一以贯之”中,除了“坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,必须一以贯之”,另一项是()。

A.坚持建立现代企业制度是国有企业改革的方向,也必须一以贯之

B.坚持混合所有制改革,必须一以贯之

C.坚持管资产与管人管事相结合,必须一以贯之

D.坚持党委会直接决策一切经营管理事项,必须一以贯之

2.根据国有企业功能分类,以保障民生、服务社会、提供公共产品和服务为主要目标的国有企业属于()。

A.商业一类

B.商业二类

C.公益类

D.竞争类

3.经理层成员任期制和契约化管理中,对经理层成员实行的核心方式是()。

A.终身聘用制

B.固定期限聘任,签订岗位聘任协议和经营业绩责任书

C.行政任命制

D.全员竞聘上岗但考核结果不与薪酬挂钩

4.国有资本投资、运营公司改革试点中,国资监管机构对其监管方式主要是()。

A.直接管理企业具体经营

B.以管资本为主,授权放权

C.只管人事任免

D.完全不监管

5.混合所有制改革的原则不包括()。

A.宜独则独、宜控则控、宜参则参

B.不搞拉郎配、不设时间表

C.一混了之、只混不改

D.因地施策、因业施策、因企施策

6.国有企业党组织在公司治理结构中具有法定地位,最重要的体现是()。

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