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岗位廉政监督管控细则

为进一步规范各岗位权力运行，从源头上防范廉政风险，避免干部职工在工作中踩红线、越底线，既保障单位各项工作健康有序开展，也保护每一位职工的职业发展和家庭幸福，结合单位实际工作情况，特制定本细则。本细则不是生硬的约束条款，更不是为了“抓辫子、打板子”，而是把监督关口前移，给所有岗位上的同志提前划好安全线，打预防针，本质是严管更是厚爱。以下从各个层面明确具体要求：

1总则

1.1制定目的

当前绝大多数廉政问题的发生，都起源于岗位小微权力的监管空白，不少同志一开始抱有“我一个普通岗位没什么权力，犯不了大错”的侥幸心理，结果从收一盒茶、拿一张购物卡开始，慢慢放松警惕，最后一步步