原创力文档优质护理服务中人力资源管理的激励机制
激励机制，也称激励制度。是通过一套理性化的制度来反映激励主体与激
励客体相互作用的方式。医务人员的激励机制，是医院管理者根据管理目标的需
戒骄戒躁外重要的是为了他们不断创新提供有利的环境条件如为他们提供更的学习和培训机会激励落后者在工作中落后可能只是暂时的现象落后者身上也有优点和长处发现和挖掘他们身上的闪光点帮助他们以积极的心态面对暂时的落后局面激励他们重新找回信心尊重护士尖
要，设计一定的奖励措施，控制和引导医务人员的行为朝着某一方向前进的制度
和过程，它具有极强的导向性。
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