电力行业电站运行人员设备故障处理能力绩效衡量表.docxVIP

电力行业电站运行人员设备故障处理能力绩效衡量表

考核维度

考核指标

目标值

权重

自评得分

上级评分

加权得分

考核周期

故障诊断能力

故障现象识别准确性

准确识别故障现象，并能快速定位故障原因。

25%

故障诊断能力

故障原因分析深度

对故障原因进行深入分析，能够找出故障的根本原因。

25%

故障诊断能力

故障处理方案合理性

提出的故障处理方案合理有效，能够解决故障。

25%

故障诊断能力

故障处理记录完整性

故障处理记录完整，信息准确无误。

25%

故障诊断能力

故障处理时间控制

在保证安全的前提下，尽量缩短故障处理时间。

25%

处理效率

故障处理速度

在保证处理质量的前提下，快速响应并处理故障。

20%

处理效率

设备恢复时间

设备从故障到恢复正常运行的时间。

20%

处理效率

备用设备启用效率

在需要时，能够迅速启用备用设备。

20%

处理效率

故障处理过程中的人员协调

在故障处理过程中，能够有效协调团队成员。

20%

处理效率

故障处理后的总结报告

故障处理后，能够及时撰写总结报告。

20%

团队合作

与团队成员沟通

与团队成员保持良好的沟通，信息共享。

20%

团队合作

协助其他团队

在需要时，能够协助其他团队。

20%

团队合作

参与团队建设活动

积极参与团队建设活动，增强团队凝聚力。

20%

团队合作

提出改进建议

能够提出对设备故障处理