对影响企业团队建设四要素的探讨
总医院马骊
内容提要作者对影响企业团队建设中的四种因素,即团队利益至高无上,内
及的竞争往往很自然地被我们理解为与外部的竞争事实上团队内部同样也需要有竞争在团队内部建立竞争机制有利于打破另一种形式的大锅饭如果一个团队内部没有竞争在开始的时候团队成员也许会凭着一股激情努力工作但时间一长当他发现无论是干多干少干对其成员的特
部竞争机制薄弱,管理制度不健全及未实现团队的集合优化进行了详实的探讨,并
提出了改进意见。
关键词
对影响企业团队建设四要素的探讨
总医院马骊
内容提要作者对影响企业团队建设中的四种因素,即团队利益至高无上,内
及的竞争往往很自然地被我们理解为与外部的竞争事实上团队内部同样也需要有竞争在团队内部建立竞争机制有利于打破另一种形式的大锅饭如果一个团队内部没有竞争在开始的时候团队成员也许会凭着一股激情努力工作但时间一长当他发现无论是干多干少干对其成员的特
部竞争机制薄弱,管理制度不健全及未实现团队的集合优化进行了详实的探讨,并
提出了改进意见。
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