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工会劳动法律监督员考试题及答案

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工会劳动法律监督员考试题及答案

一、单项选择题（共20小题，每题1分）

1.工会劳动法律监督员的主要职责是（）

A.制定企业内部规章制度

B.监督企业执行劳动法律法规

C.代表企业参与集体谈判

D.处理企业员工劳动争议

参考答案：B

解析：工会劳动法律监督员的主要职责是监督企业执行劳动法律法规，维护劳动者合法权益。A选项错误，制定企业内部规章制度是企业自主行为；C选项错误，代表企业参与集体谈判是企业工会或员工代表的职责；D选项错误，处理企业员工劳动争议是劳动争议仲裁委员会或法院的职责。

2.我国《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过（）小时，平均每周工作时间不超过（）小时的工时制度。

A.8，40

B.7，35

C.8，36

D.7，40

参考答案：A

解析：我国《劳动法》第四十一条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

3.劳动合同中，下列哪项不属于必备条款？（）

A.工作内容

B.劳动保护

C.社会保险

D.员工年龄

参考答案：D

解析：劳动合同中必备条款包括工作内