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  • 2026-10-21 发布于重庆
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2026年高校辅导员《团队建设》培训试卷.docx

2026年高校辅导员《团队建设》培训试卷

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(下列每题只有一个正确选项,请将正确选项的字母填在题干后的括号内。每题2分,共30分)

1.根据Tuckman的理论,团队形成初期阶段最突出的特征是?

A.规则建立

B.角色冲突

C.彼此熟悉与信任建立

D.任务高度集中

2.在贝尔宾团队角色理论中,被称为“协调者”的角色主要具备哪种特质?

A.提出创新想法

B.做出决策

C.善于沟通和调解

D.严格遵循计划

3.团队沟通中,信息从发送者到接收者完整、准确传递并得到反馈的过程,其关键环节不包括?

A.信息编码

B.沟通渠道选择

C.信息解码

D.发送者意图判断

4.当团队成员之间出现意见分歧且影响工作效率时,属于建设性处理冲突的方式是?

A.避免冲突,不予理睬

B.坚持己见,强迫对方接受

C.寻求共同点,协商解决

D.将责任推给上级

5.团队凝聚力增强的主要标志之一是?

A.团队成员互动减少

B.团队成员归属感和认同感提升

C.团队内部矛盾激化

D.团队决策效率降低

6.在团队

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