2026珠海市斗门区乐行幼儿园秋季公开招聘合同制教职工1人笔试备考题库及答案解析.docxVIP

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  • 2026-10-22 发布于河北
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2026珠海市斗门区乐行幼儿园秋季公开招聘合同制教职工1人笔试备考题库及答案解析.docx

2026珠海市斗门区乐行幼儿园秋季公开招聘合同制教职工1人笔试备考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在工作中受伤,经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤保险待遇。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,张某与该工厂之间存在劳动关系,工厂应当依法为其缴纳工伤保险费并承担相应责任。该案例体现了劳动合同法中关于()的规定。

A、劳动合同的订立

B、劳动合同的履行

C、劳动合同的解除

D、劳动争议的处理

答案:B

解析:该案例中,张某已实际履行了工作职责,工厂也接受了其劳动成果,双方已形成事实劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条规定:“用人单位与劳动者在用工之前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。”该法第十四条也明确:“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。”本案中,工厂以未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤保险待遇的行为违反了劳动合同法中关于劳动合同履行的规定。B项正确。A项错误,劳动合同的订立是指用人单位与劳动者协商一致,依法订立劳动合同的行为。C项错误,劳动合同的解除是指劳动合同订立后,因出现法定情形,由用人单位或劳动者一方依法终止劳动合同的法律行为。D项错误,劳动争议的处

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