教学管理先进集体和先进个人评选办法x.docxVIP

第一章总则

第一条评选目的

为全面提升教学管理水平与育人质量，充分激发各教学单位及广大教学管理工作者、教师的积极性与创造性，树立先进典范，推广优秀经验，特制定本办法。

第二条评选原则

评选工作遵循公平、公正、公开、择优的原则，以实绩为导向，注重工作实效与示范引领作用。

第三条评选范围

本办法适用于校内各教学单位（院、系、部等）及从事教学管理工作的人员、一线教师。

第二章评选组织

第四条评选机构

学校成立教学管理先进评选工作领导小组（以下简称“领导小组”），由分管校领导任组长，教务处、人事处、学生处等相关职能部门负责人及教学单位代表为成员。领导小组下设办公室，办公室设在教务处，负责评选日常工作。

第五条职责分工

领导小组负责审议评选办法、确定评选名额、审定评选结果等重大事项。办公室负责组织申报、材料初审、组织评审、公示等具体工作。各教学单位负责本单位的宣传动员、候选人（集体）推荐与材料审核工作。

第三章评选条件

第六条先进集体评选条件

1.领导重视，管理规范：单位领导班子重视教学工作，将教学管理置于优先地位，管理制度健全，执行到位，教学秩序井然。

2.队伍建设，成效显著：重视教学管理队伍和教师队伍建设，定期开展业务培训，队伍结构合理，人员素质较高，团队协作精神好。

3.教学改革，勇于创新：积极推进教育教学改革，在专业建设、课程建设、教学方法与手段改革等