2025年安徽省合肥市招聘社区工作者考试题(含答案).docxVIP

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  • 2026-10-28 发布于河南
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2025年安徽省合肥市招聘社区工作者考试题(含答案).docx

2025年安徽省合肥市招聘社区工作者考试题(含答案)

一、单项选择题(共20题,每题1分,总计20分。每题只有一个正确答案,请将正确答案的字母填在括号内)

1.2025年合肥市政府工作报告明确,本年度将新增城市一刻钟便民生活圈()个,持续完善社区便民服务体系,打通服务居民“最后一百米”。

A.40B.50C.60D.70

2.合肥市推进“全科社工”服务模式改革,其核心服务理念是(),打破传统条线分工壁垒,实现居民办事“进一扇门、找一个人、办所有事”。

A.专项分工、专业负责B.一窗受理、全科服务

C.网格为主、条线配合D.居民自治、社区协助

3.根据《安徽省城市社区工作者管理办法》,城市社区工作者薪酬体系构成不包括以下哪项()

A.基础薪酬B.绩效薪酬C.年终奖金D.津贴补贴

4.合肥市深化“皖美红色物业”建设,2025年工作目标为全市住宅小区物业服务覆盖率、红色物业覆盖率分别达到(),实现物业服务质效双提升。

A.95%、90%B.98%、95%C.100%、98%D.100%、100%

5.下列关于城市居民委员会的性质,表述符合法律规定的是()

A.基层行政机关B.基层群众性自治组织

C.基层事业单位D.街道办事处派出机构

6.城市社区社会工作的核心目标是()

A.完成上级交办的行政任务B

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