就业见习基地管理办法
一、第一章总则
第一条为规范就业见习基地的设立、运行与管理,提升见习人员职业能力,促进离校未就业高校毕业生等青年群体就业,依据《国务院办公厅关于优化调整稳就业政策措施全力促发展惠民生的通知》及本地人力资源社会保障部门关于就业见习工作的有关规定,结合本单位实际,制定本办法。
第二条本办法适用于本单位就业见习基地的申报、见习人员招用、日常管理、考核鉴定、补贴申领与退出等全部活动。
第三条见习期限一般为3至12个月,具体期限在见习协议中约定,同一人员见习期限累计不得超过12个月。
第四条职责分工:
?人力资源部为见习工作归口管理部门,负责基地申报、协议签
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