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【A房地产开发公司招聘体系存在的问题和完善对策18000字（论文）】.pdf

【A房地产开发公司招聘体系存在的问题和完善对策18000字（论文）】.pdf

    A房地产开发公司招聘体系存在的问题和完善对策

    摘要

    在现代市场竞争越来越激烈的情况下，企业要想在市场上有所发展，一定要有自己

    核心竞争力，现代企业竞争，说到底是人才的较量，企业人力资源的取得以及储备，就

    成了增强企业核心竞争力至关重要的因素。本文以A公司为例，重点论述了企业内部基

    层销售人才招聘制度优化问题，通过研究发现，A公司现有的销售人员招聘体系在各个

    方面均存在着一定的问题。再次，针对这些问题，从岗位设、薪酬激励、培训与发展

    等方面入手，对企业基层销售人员的招聘工作做出相应调

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