心理咨询案例分析实战培训1
目录01第一章培训目标02第二章知识讲解03第三章案例分析04第四章实操演练05第五章互动研讨06第六章考核检验2
01第一章培训目标3
明确培训核心目标本章节将聚焦心理咨询案例分析的核心技能培养。通过系统学习,学员将掌握从案例接收至报告撰写的全流程操作规范。例如,在真实案例中,约65%的初次评估错误源于主诉信息不全。我们将以临床案例张女士的抑郁评估失误为例,剖析信息缺失导致的诊断偏差。具体目标包括:系统掌握包含主诉、现病史、既往史等维度的案例记录规范;学会使用PHQ-9量表识别抑郁症典型症状,如持续两周的情绪低落伴随兴趣丧失;熟悉双相情感障碍的躁狂期
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