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2026年技能人才评价考评员培训练习题及答案

一、单项选择题（共25题，每题1分，共25分。每题只有1个正确答案，请将正确答案的序号填入括号内）

1.技能人才评价考评人员分为考评员和高级考评员两个等级，其中考评员可独立承担（）及以下职业技能等级的考核评价主考评工作。

A.初级工、中级工、高级工

B.初级工、中级工、高级工、技师

C.中级工、高级工、技师

D.技师、高级技师

2.技能人才评价命题工作中，理论知识考试单个试题的难度系数应控制在（）区间，整体试卷难度系数以0.6-0.7为宜，可根据评价等级适当微调。

A.0.3-0.9

B.0.4-0.8

C.0.2-0.9

D.0.5-0.7

3.我国全面推行的新八级工职业技能等级制度，构建了从初级技能到尖端技能的完整成长通道，下列选项中属于完整新八级等级序列的是（）。

A.学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师

B.初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师、资深首席技师

C.学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、主任技师、首席技师

D.初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、主任技师、首席技师

4.根据2025年修订的《技能人才评价考评人员管理规程》，技能人才评价考评人员的聘期为（）年，聘期届满经考核合格可续聘，聘期内需按要求完成年度继续教育学时。

A.