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教师十百千骨干培养考核试题及详细答案

考试说明：本次试题围绕中小学教师师德师风、课堂教学改革、教研能力、学生管理、骨干教师履职素养等核心内容命题，题型贴合一线教育教学实操，适配十百千骨干教师选拔、年度考核、能力测评使用。试卷满分100分，考试时长90分钟，题型包含单项选择、多项选择、判断、简答题、案例分析题。

一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分）

1.新时代中小学教师职业行为十项准则的核心宗旨是（）

A.提升教师教学成绩B.落实立德树人根本任务C.规范教师考勤管理D.提高学校办学口碑

2.中小学课堂教学的核心主体是（）

A.教师B.学生C.教材D.教学设备

3.骨干教师开展校本教研的核心目的是（）

A.完成学校考核任务B.解决课堂教学实际问题C.撰写教研论文评优D.参与各类教研比赛

4.义务教育阶段学校对待学困生的正确做法是（）

A.适当减少课堂提问B.针对性分层辅导，因材施教C.安排单独座位避免影响他人D.降低作业标准放任管理

5.中小学教师不得有下列哪种行为（）

A.课后无偿为学生答疑B.有偿补课、校外培训机构兼职C.参与家校沟通交流D.开展课后延时服务

6.课堂教学中，落实“以学定教”的核心依据是（）

A.教学进度安排B.学生学情差异C.教案预设内容D.考试大纲要求

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