- 0
- 0
- 约1.02万字
- 约 26页
- 2026-10-30 发布于河北
- 举报
2026年四川省烟草专卖局人员招聘考试备考试题及答案
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工甲在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据规章制度对甲进行经济处罚。该处罚行为必须符合的原则是()。
A、合法性
B、合理性
C、公开性
D、救济性
答案:A
解析:公司依据规章制度对员工进行经济处罚,必须基于合法性原则。合法性要求公司的规章制度经过民主程序制定,并已向员工公示,处罚依据明确,处罚标准符合法律法规和规章制度的规定。合法性是行政行为合法有效的前提。B项合理性是指处罚应与过错程度相适应,但前提是合法。C项公开性指处罚依据和结果应公开,但不是处罚行为必须符合的根本原则。D项救济性是指员工对处罚不服可申请救济,但不是处罚行为本身必须具备的原则。故选A。
2.《论语》中“己所不欲,勿施于人”的思想,在法律伦理中体现为()。
A、罪刑法定原则
B、正当防卫
C、诚信原则
D、禁止权利滥用原则
答案:D
解析:“己所不欲,勿施于人”体现的是将心比心、推己及人的思想,在法律伦理中转化为禁止权利滥用原则。禁止权利滥用原则要求权利人在行使权利时不得损害他人合法权益和公共利益。A项罪刑法定原则是指法无明文规定不为罪,法无明文规定不处罚。B项正当防卫是指对正在进行的不法侵害采取的制止不法侵害的行为。C项诚信原则
您可能关注的文档
- 2026宁波大学附属妇女儿童医院编制外职工招聘考试备考题库及答案解析.docx
- 2026年9月西昌市第二人民医院公开招聘1名心理治疗师考试模拟试题及答案解析.docx
- 2026河北沧州河间市公开招聘警务辅助人员50名笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026年武汉理工大学少数民族辅导员招聘3人考试模拟试题及答案解析.docx
- 2026年天翼爱音乐文化科技有限公司人员招聘考试备考试题及答案.docx
- 2026浦发银行总行科技发展部社会招聘考试参考题库及答案解析.docx
- 2026年双柏县教师招聘笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026巴东县老年大学公益性岗位招聘2人考试模拟试题及答案解析.docx
- 2026重庆荣昌区区属国有企业招聘18人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026平安银行成都分行零售信贷部社会招聘笔试备考试题及答案解析.docx
最近下载
- 施工临时结构设计和计算实例 2022年版.pptx
- 2026中南建筑设计院公司招聘面试题及答案.doc VIP
- 学校食材配送-人员培训计划.docx VIP
- 2026人工智能安全问题试题及答案.docx
- 广西交通运输厅直属事业单位广西平陆运河岗位综合知识测试冲刺卷及答案解析.docx
- 广西交通运输厅直属事业单位广西平陆运河岗位综合知识测试冲刺卷及答案.docx
- 高考语文阅读理解《浣衣母》含答案.docx VIP
- 2026中药执业药师考试押题试卷(含答案).docx VIP
- 2026年中国电信校园招聘【计算机岗位】笔试真题(含详细答案解析).docx VIP
- 具身智能+太空探索智能机器人作业方案.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)