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关于员工请假审批流程的修订通知函(6篇范文)

关于员工请假审批流程的修订通知函第1篇

尊敬的____：

关于我司员工请假审批流程的修订通知，兹有如下事项告知：

一、修订背景

为提高我司内部管理效率，优化员工请假审批流程，经公司管理层研究决定，对现有请假审批流程进行如下修订。

二、修订内容

1.请假申请提交方式

员工请假申请需通过公司内部办公系统进行提交，包括请假类型、请假时间、请假事由等详细信息。请各位员工务必保证信息准确完整。

2.请假审批流程

（1）一级审批：员工提交请假申请后，由直接上级进行审批，审批时限为24小时内。

（2）二级审批：一级审批通过后，由部门经理进行审批，审批时限为24小时内。

（3）三级审批：二级审批通过后，由人力资源部进行审批，审批时限为24小时内。

3.请假审批结果通知

审批通过后，人力资源部将以邮件形式通知员工，请假申请已获批准。若审批未通过，人力资源部将以电话或邮件形式通知员工，并说明原因。

4.请假期间工资待遇

根据公司相关规定，员工请假期间工资待遇按照以下标准执行：

（1）事假：按照国家法定节假日工资待遇执行；

（2）病假：按照国家法定病假工资待遇执行；

（3）年假：按照公司规定执行。

三、实施时间

本次修订的请假审批流程自____年____