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2026年部门KPI考核指标变更事宜确认要约函7篇范文

2026年部门KPI考核指标变更事宜确认要约函篇1

尊敬的____：

我司兹就2026年部门KPI考核指标变更事宜，正式向贵司发出确认要约函，现将有关事项详细说明

一、变更背景

市场环境的变化和公司战略的调整，为提高部门工作效率和业绩，我司决定对2026年部门KPI考核指标进行部分调整。本次调整旨在优化考核体系，更好地体现部门工作重点和公司发展目标。

二、变更内容

1.考核指标调整：根据公司发展战略和部门工作实际，对部分KPI指标进行修改，具体

指标A：原权重为20%，现调整为25%；

指标B：原权重为15%，现调整为10%；

指标C：新增指标，权重为10%。

2.考核周期调整：将考核周期由原来的季度考核调整为月度考核，以便更及时地反映部门工作成效。

三、确认要求

为保证双方权益，请贵司在收到本函之日起____个工作日内，就以下事项予以确认：

1.是否同意我司提出的KPI考核指标变更事宜；

2.如同意，请贵司于____年____月____日前将确认函发送至我司电子邮箱____。

四、联系方式

如有任何疑问或需要进一步沟通，请随时与我司联系。联系人：____，联系方式：____，电子邮箱：____。

感谢贵司对我司工作的支持