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- 2026-10-30 发布于江苏
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通信设备销售工程师通信行业绩效考评表
姓名:部门:岗位:考评日期:
评价因素
对评价期间工作成绩的评价要点
评价尺度
优
良
中
可
差
产品知识掌握度
对产品性能、特点、应用场景和竞争对手产品有深入了解;能够准确回答客户问题,提供专业建议。
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6
销售技巧运用
能够有效运用沟通技巧,建立客户信任;熟练运用谈判策略,达成销售合同。
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市场分析能力
对市场动态有敏锐的洞察力;能够根据市场分析结果制定有效的销售策略。
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8
6
团队协作能力
能够主动与团队成员沟通,共同解决问题;在团队中起到积极的带头作用。
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6
客户满意度
能够及时解决客户问题,提供优质服务;客户反馈良好。
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销售目标达成率
能够按照公司制定的销售目标,完成销售额度。
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新客户开发数量
能够有效开拓新客户,扩大客户群体。
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6
客户流失率
能够有效维护客户关系,降低客户流失。
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销售利润率
通过优化销售策略,提高销售利润。
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销售团队贡献
在团队中起到积极的推动作用,带动团队整体销售业绩提升。
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