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电力触电急救培训管理细则

一、总则

触电急救是电力行业伤亡事故处置中唯一能在4分钟黄金窗口期逆转死亡结局的核心技能，本细则为所有涉电作业场景的培训组织、操作规范、考核追溯提供刚性执行标准，杜绝培训走过场、施救动作不标准、错过最佳救援时间等问题。

1.编制依据：《中华人民共和国安全生产法》《电力安全工作规程（发电厂和变电站电气部分）》《电力安全工作规程（电力线路部分）》《中国红十字会心肺复苏与心血管急救指南》。

2.适用范围：本单位所有高压运维、带电作业、线路检修、配电抢修、低压运维、用电检查、施工管理等涉电岗位人员，以及进入生产作业现场的管理人员、外包施工人员、实习参观人员。

3.责任划分：安全监察部是培训管理第一责任部门，负责培训计划制定、师资统筹、考核监督、档案留存；人力资源部负责培训课时协调、人员调训；各生产部门负责人是本部门培训第一责任人，负责组织本部门人员按时参训、日常实操练习。

二、培训对象与频次要求

不同岗位的触电风险暴露等级差异极大，无差别培训既浪费资源也无法覆盖高风险岗位的技能熟练度要求，所有人员按风险等级分层确定培训与复训周期，严禁无差别降低标准。

1.高风险岗位（高压运维、带电作业、输电线路检修、配电抢修、施工用电管理员）：必须每季度开展1次实操复训，新入职/转岗到该类岗位的人员必须先通过触电急救考核才可上岗，未考核合格人员严禁进场作业。