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机关个人重大事项报告制度

一、第一章总则

重大事项报告的核心价值不在于报告本身，而在于组织通过事前掌握、事中监督、事后追责三个环节，防止个人利益与公职责任发生冲突。本制度依据《中国共产党纪律处分条例》《党政机关厉行节约反对浪费条例》《关于领导干部报告个人有关事项的规定》以及《中华人民共和国公职人员政务处分法》的总体要求，结合本单位实际制定。

第一条适用范围

1.本单位在编在岗工作人员（含公务员、参公人员、事业编制人员）。

2.编外聘用人员中涉及财务审批、采购经办、人事管理等关键岗位的人员，参照本制度执行。

3.领导班子成员除遵守本制度外，同时须履行上级组织部门规定的领导干部个人有关事