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温州市鹿城区工业发展集团有限公司面向社会公开招聘工作人员2人考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定为工伤。张某要求工厂支付医疗费和误工费，但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付。根据《中华人民共和国民法典》的规定，工厂应当支付张某的医疗费和误工费吗？()

A、应当支付

B、不应当支付

C、部分支付

D、需协商解决

答案：A

解析：《中华人民共和国民法典》第五百零二条规定，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。本案中，虽然张某与工厂未签订书面劳动合同，但张某在工厂从事工作并接受管理，双方已形成事实劳动关系。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。因此，工厂应当支付张某的医疗费和误工费。

2．某小学学生李某在体育课上不慎将篮球踢伤同学王某的额头，导致王某住院治疗。李某的监护人应当承担赔偿责任吗？()

A、应当全部承担

B、不应当承担

C、部分承担

D、需根据实际情况确定

答案：C

解析：《中华人民共和国民法典》第一千一百八十三条规定，无民事行为能力人、限制民事行为能力