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活动策划岗位考核试题（含详细答案）

考试时长：90分钟满分：100分

适用对象：活动策划新人、职场从业者、相关专业学员

考试说明：本次考试侧重实操能力，结合线下线下活动通用策划逻辑、落地执行、风险把控、复盘优化等核心内容，无偏题怪题，全面考察活动策划综合能力。

一、单项选择题（共10题，每题2分，共20分）

1.一场商业活动的核心策划第一步是（）

A.确定活动流程B.明确活动目标与受众C.筛选活动场地D.制定宣传方案

2.活动预算中，占比最大、优先级最高的基础支出是（）

A.宣传推广费B.场地及物料硬件费C.人员劳务费D.应急备用金

3.线下落地活动中，为规避人员拥挤、踩踏风险，最关键的前期准备是（）

A.布置精美舞台B.规划人流动线及安保点位C.准备活动礼品D.调试音响设备

4.针对老客户回馈活动，核心策划侧重点是（）

A.低价引流获新B.提升用户粘性、强化品牌信任C.大规模曝光造势D.快速拉升短期销量

5.活动执行表中，不需要标注的核心信息是（）

A.执行事项B.负责人及联系方式C.完成时间节点D.个人工作心得

6.线下活动突发降雨天气，最优应急应对方案是（）

A.直接取消活动B.启动备用室内场地或延后核心环节，及时通知参会人员