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第五章员工培训员工培训内涵与特点员工培训意义员工培训基本过程员工培训标准与对象员工培训内容、方式与方法医疗行业企业员工培训方案分析第1页

一、员工培训内涵与特点员工培训内涵员工培训特点医疗行业企业员工培训方案分析第2页

1.员工培训内涵从字面上解释，培”是培养，训”是训练”，员工培训即是对员工培养与训练。所谓员工培训，就是指由人力资源管理者负责规划、组织、经过教学或试验等方法促使员工在知识、技术、品行、道德和行为等方面有所改进或提升，确保员工能够按照预期标准或水平完成所负担或将要负担工作或任务活动。从某种意义上讲，员工培训是组织人力资产增值主要路径，是组织效益提升主要过程。医疗行业企业员工培训方案分析第3页

2.员工培训特点员工培训是一个全员性培训;员工培训对象是复杂多样;员工培训针对性较强、目标性较明确;多数员工培训项目含有速成特点;员工培训应是组织经常性与连续性活动;员工培训形式应是灵活多样;员工培训属成人教育范围。医疗行业企业员工培训方案分析第4页

二、员工培训意义员工培训可修正员工行为员工培训可促进员工全方面发展,调动员工主动性员工培训是可确保组织生存与发展必要路径员工培训可提升组织竞争实力员工培训塑造组织文化有力杠杆医疗行业企业员工培训方案分析第5页

1.员工培训可修正员工行为员工培训冰山理论”。依据冰山理论”，影