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2024年教师考核奖惩制度

教师考核奖惩制度篇1

为了进一步加强我校教职工对待工作的态度，规范课堂教和生管理，进一步调动教师的

积极性、主动性和创造性,全面提升教质量，特制定本考核奖罚方案。

一、中期和期末质检奖励

L中期质检：

A、低段（一年级）语文、数及格率达到95%以上奖励50元，语文优秀率达到55%均分

达到85分、数优秀达到65%均分达到90分的教师奖励80元.

B、中段（二年级、三年级）语文、数、英语三科及格率达到90%的任课者可奖现金

50元。优秀率语文《85分〉、数（90分）、英语（90分）分别达到35%、40%、45%的

教师可获奖金80元。

C、高段（四年级、五年级、六年级）语文、数、英语三科及格率达85%的任课者可获

得奖金50元，优秀率语文（80分）、数（85分）、英语（90分），分别达到30%、35%、

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