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2026年检验科年度院感培训计划2篇

第一篇

2026年检验科院感培训以落实《医疗机构感染预防与控制基本制度（2024修订版）》《病原微生物实验室生物安全管理条例（2025修正版）》为核心，针对检验科日常操作全流程风险点、新检验技术应用风险、突发公共卫生事件实验室应对需求制定全年度分层分类培训计划。本计划覆盖检验科所有在岗人员、进修人员、实习学生、工勤人员四类群体，明确年度培训量化目标：全员院感知识考核合格率100%，手卫生依从率≥98%，职业暴露发生率较2025年下降20%，医疗废物处置合规率100%，生物安全事件零发生，院感相关数据上报及时率100%。

培训组织架构由检验科主任担任总负责人，检验科院感专干担任执行负责人，各亚专业组组长担任组内培训联络员，联合医院院感科专职人员、市疾控中心生物安全专家组成培训师资库，所有师资均需通过市级院感培训考核后方可授课，年度内至少参加1次省级以上院感相关进修学习，确保培训内容贴合最新政策要求与行业实操标准。培训实行学时制管理，新进人员岗前院感培训不少于16学时，考核合格后方可独立上岗；在岗专业技术人员年度院感培训不少于24学时；工勤人员年度院感培训不少于8学时；进修实习人员入科前需完成8学时专项院感培训，考核合格后方可进入操作区。所有培训均需留存签到记录、课件资料、考核成绩，纳入个人年度绩效考核与职称评定参考指标，缺勤人员需在7个工作日内完