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2026年度老年病科护理工作计划模板(5篇)

（一）三级甲等综合医院老年病科2026年度护理工作计划

适用范围：开放床位60张，年收治老年患者1800-2000人次，护理团队32人（护士长1名、责任组长4名、老年专科护士5名、伤口造口专科护士2名）的三级综合医院老年病科。

一、年度核心工作目标

1.质量指标：老年综合征（跌倒、压疮、营养不良、认知障碍、抑郁、尿失禁）入院24h筛查率100%，评估准确率≥98%，干预落实率≥95%；基础护理合格率≥98%，专科护理合格率≥96%；护理文书书写合格率≥97%；高危患者风险评估准确率100%，措施落实率≥98%。

2.安全指标：院内获得性压疮（2期及以上）发生率≤0.1‰，难免压疮申报准确率≥95%；住院老年患者跌倒发生率≤0.05‰，跌倒伤害率≤20%；给药错误发生率≤0.1‰，严重给药错误发生率为0；非计划拔管发生率≤0.2‰；护理不良事件主动上报率≥90%，整改完成率100%。

3.服务指标：住院患者护理满意度≥97.5%；出院高危老年患者延续护理覆盖率≥85%；患者健康教育知晓率≥92%。

4.人才与科研指标：年内培养老年专科护士2名、康复专科护士1名、安宁疗护专科护士1名；护理人员三基考核合格率100%，专科理论技能考核合格率≥95%；护师及以上人员继续教育学分达标率100%；发表护理论文3-5篇（核心期刊1-2篇），