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2026年急诊科护士年终工作总结范文(通用8篇)

（一）急诊科护理管理岗（组长）2026年年终工作总结

一、全年核心工作指标完成情况

2026年，牵头带领急诊科42名护理人员完成各项护理工作任务，全年急诊总接诊量127896人次，较上年增长5.3%；抢救室接诊急危重症患者11247人次，抢救成功率98.7%，较上年提升0.4个百分点；留观病房收住患者7216人次，平均留观时间28.6小时，较上年缩短3.2小时；EICU收治重症患者1842人次，重症护理合格率97.2%。全年护理质量核心指标全部达标：抢救物品完好率100%，护理文书合格率从年初的92.3%提升至97.6%，患者护理满意度96.5分（较上年提升1.1分），护理不良事件主动上报率100%，Ⅰ级不良事件0起，Ⅱ级不良事件1起，较上年下降50%。

二、重点工作举措

1.三级质控体系落地：严格落实“责任护士自控-片区小组长管控-科组长总控”的三级质控模式，明确12项质控节点的责任到人。每周开展2次抢救物品、急救器材专项抽查，每月组织1次基础护理、专科护理、护理文书、院感防控综合质控，每季度开展1次不良事件根因分析（RCA）与整改复盘。全年累计开展质控检查48次，排查出各类问题127项，全部建立“问题-责任人-时限-验收”闭环管理台账，整改完成率100%；针对2025年末遗留的跌倒发生率偏高问题，制定6项专项整改措施，2026