2026年急诊科护士工作总结范文(精选8篇).docxVIP

2026年急诊科护士工作总结范文(精选8篇)

1.急诊科护士长2026年度工作总结

2026年，我带领急诊科68名护理人员围绕医院“提质增效、智慧赋能”年度核心目标，聚焦质量、安全、服务、管理四大维度推进各项工作，全年核心护理指标达标率100%。

核心工作数据方面：全年急诊接诊127842人次，同比增长8.3%；抢救急危重症患者12347人次，同比增长11.2%，抢救成功率94.6%，同比提升1.3个百分点；院内心搏骤停心肺复苏成功率32.7%，同比提升4.1个百分点；护理不良事件发生率0.12‰，同比下降18.2%，其中给药错误、压疮、跌倒等高风险不良事件零发生；患者护理满意度97.2分，同比提升0.8分。

重点工作推进情况：一是质量管控体系落地。落实“护士长-护理组长-责任护士”三级质控架构，每月开展4项专项质控检查（基础护理、专科护理、院感防控、药品管理），全年累计排查问题172项，整改完成率100%；牵头制定《急诊高风险事件防控手册》，涵盖12类常见风险的识别、处置与上报流程，全员培训考核通过率100%。二是智慧护理深度应用。推进AI预检分诊系统、移动护理终端、急诊电子护理病历全覆盖，实现护理文书书写时间缩短35%，标本条码错误率降至0，输液差错率同比下降42%；配合信息科开发“急诊患者流量预警模块”，峰值时段提前1小时预警，合理调配人力，全年未出现患者大面积滞留情况。三