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- 2026-11-05 发布于江苏
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确认2026年年度培训计划安排通知(3篇)
确认2026年年度培训计划安排通知第(1)篇
尊敬的合作伙伴:
根据我司2026年度培训计划安排,现就相关事项通知
一、培训主题
本次年度培训计划涵盖公司核心业务知识、管理能力提升、行业最新动态及法律法规解读等内容,旨在全面提升员工的专业素养与综合素质。
二、培训时间
培训计划将于2026年第一季度至第三季度分阶段开展,具体时间安排
第一季度:3月15日4月10日,为期4周,主攻业务知识与团队协作能力;
第二季度:5月10日6月15日,为期7周,重点围绕管理能力与战略思维;
第三季度:7月10日8月15日,为期8周,聚焦行业前沿动态与法律法规培训。
三、培训形式
培训以线上与线下相结合的方式进行,线上课程将通过公司内部平台同步开展,线下培训将安排在公司总部及各分支机构进行。
四、培训内容
具体内容详见附件《2026年度培训计划明细表》,包括课程名称、讲师信息、培训时长及考核要求。
五、参训人员
请所有在职员工及项目相关人员根据自身岗位,于2026年3月10日前完成培训报名,并在系统中填写个人基本信息及培训需求。
六、培训保障
公司将安排专人负责培训协调与执行,保证培训顺利进行。如有特殊情况无法参加,请提前与人力资源部联系并申请延期。
请各合作
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