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2026年大语言模型在智能简历解析与人才画像自动生成市场的招聘效率调研报告

摘要

本报告聚焦于2026年大语言模型（LLM）在智能简历解析与人才画像自动生成领域的应用市场，系统评估其对招聘效率的实际影响。调研范围覆盖中国一、二线城市中大型企业的HR部门及专业猎头机构，时间跨度为2024年至2026年。

核心发现表明，LLM技术已从实验性应用进入规模化部署阶段。2025年，该细分市场规模达到约18.7亿元人民币，同比增长67.3%。技术核心价值在于，LLM能够深度提取非结构化简历中的项目经验、技能关联、职业动机等隐性信息，并自动构建包含胜任力、发展潜力与文化适配度的多维人才画像