遂宁市安居区2026年第二次增量政策性岗位招募的(10人)冲刺试卷含答案详解.docxVIP

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  • 2026-11-07 发布于中国
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遂宁市安居区2026年第二次增量政策性岗位招募的(10人)冲刺试卷含答案详解.docx

遂宁市安居区2026年第二次增量政策性岗位招募的(10人)冲刺试卷

第一部分单选题(50题)

1、双因素理论的提出者是下列选项中的哪一个()

A.马斯洛

B.赫茨伯格

C.麦克莱兰

D.弗鲁姆

【答案】:B

【解析】双因素理论也叫激励保健理论,是由美国心理学家赫茨伯格于1959年提出的。马斯洛提出的是需求层次理论,将人类需求像阶梯一样从低到高按层次分为五种,分别是生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。麦克莱兰提出了成就需要理论,认为人有三种重要的需要,即成就需要、权力需要和亲和需要。弗鲁姆提出了期望理论,该理论认为人们采取某项行动的动力或激励力取决于其对行动结果的价值评价和预期达成该结果可能性的估计。所以题目的答案是提出双因素理论的赫茨伯格。

2、药品定价既关乎药品生产企业的生存与发展,也是全社会关注的焦点。制定科学、合理、公正的药品价格,既能推动优势企业的发展,又能减轻群众的用药负担。合理的价格有利于优势企业发展,原因在于价格合理能够()。

A.提高企业的劳动生产率

B.提高商品的生产量

C.促进公平竞争,实现优胜劣汰

D.杜绝假冒伪劣商品的生产

【答案】:C

【解析】药品的价格合理对企业发展具有重要意义。合理的价格能够营造一个公平的市场竞争环境。在公平的竞争环境中,企业可以凭借自身的优势,如技术、管理、质量等方面,在市场中与其他企业进行竞争。那些具

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