财务会计岗位考核标准.docx

财务会计岗位考核标准

一、总则

1.1编制目的

财务会计岗位的差错具有滞后暴露、影响面广、纠正成本高的特点：一笔凭证错录可能在月末对账、税务申报甚至外部审计时才被发现，届时追溯调整涉及多张报表、多个科目。本标准旨在把财务会计岗位的工作质量要求转化为可量化、可验证、可追溯的考核指标，解决以往考核中「凭印象打分、凭关系定级」的问题，使考核结果与薪酬调整、岗位晋升、培训安排直接挂钩。

1.2适用范围

本标准适用于公司财务部全体会计核算岗位人员，包括总账会计、往来会计、成本会计、税务会计、出纳（纳入考核但指标单列）。财务经理及以上管理岗位不适用本标准，另行按管理序列考核。

1.3考核原则

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