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  • 2026-11-07 发布于河北
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2024年医院绩效工资管理制度

医院绩效工资管理制度1

一、目的

为了规厂信息管理,保证各类计划、统计、核算工及时性、准确性、真实性,避免过时或

失真信息给决策造成误导,特建立本制度。

二、范围

统计、核算报表以20xx年本厂发布的《财务部上交报表清单》、《调度处上交报表清单》、

以及质检、供销部门的报表清单为准,各环节原始票据以20xx年xx月发布的《各环节票据说

明及对帐时间安排》为准还包括各部门临时要求的,有正式书面形式规定要求提供的信息资料

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