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《2026年高级劳动关系协调员(三级)考试试卷及答案》.docx

《2026年高级劳动关系协调员(三级)考试试卷及答案》.docx

    《2026年高级劳动关系协调员(三级)考试试卷及答案》

    一、单项选择题（第1～60题，每题1分，共60分）

    1.用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付几倍的工资？

    A.一倍

    B.二倍

    C.三倍

    D.四倍

    答案B

    2.劳动合同期限为2年，约定的试用期不得超过多长时间？

    A.1个月

    B.2个月

    C.3个月

    D.6个月

    答案B

    3.劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的多少比例？

    A.50%

    B.70%

    C.80%

    D.90%

    答案C

    4.劳动争议申请仲裁的时效期间为多长？

    A.

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