原创力文档2026年人力资源管理师考试薪酬福利管理实务模拟试题
考试时间：______分钟总分：______分姓名：______
一、单项选择题（每题1分，共20分）
1.某企业采用“海氏评价法”对岗位进行价值评估，若某岗位“知识技能”维度得分为200分，“解决问题的能力”维度系数为50%，“承担的职务责任”维度得分为100分，则该岗位最终评分为（）。
A.250分B.300分C.350分D.400分
2.根据《社会保险法》，企业必须为员工缴纳的法定社会保险不包括（）。
A.基本养老保险B.补充医疗保险C.失业保险
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