- 1
- 0
- 约3.96万字
- 约 59页
- 2026-11-08 发布于中国
- 举报
江西工业职业技术学院2026年第二批次招聘笔试题库
第一部分单选题(50题)
1、短跑运动员在上场比赛时,常常心里默念:“我是最棒的”“我一定能跑赢别人”,这种调控情绪的方法是()
A.幽默化解
B.目标转移
C.换位思考
D.自我暗示
【答案】:D
【解析】调控情绪的方法主要有注意力转移法、合理发泄法、理智控制法等等。运动员在心里鼓励自己,为自己加油,这是在进行自我暗示,目的是保持轻松的情绪来参加比赛。考点:心理素质与社
2、所谓协调发展,是指()。
A.经济建设与环境和资源保护相协调
B.环境建设与社会效益相协调
C.经济建设与社会政策相协调
D.城乡建设与环境建设相协调
【答案】:A
【解析】协调发展是经济社会发展的重要理念,是实现可持续发展的关键。其中,经济建设与环境和资源保护相协调是协调发展的重要体现。在经济发展的过程中,必须充分考虑环境和资源的承载能力,实现经济发展与环境保护的良性互动。如果只注重经济建设而忽视环境和资源保护,将会导致资源短缺、生态破坏等问题,最终影响经济的可持续发展。而环境建设与社会效益相协调,主要强调的是环境改善所带来的社会效果,并非协调发展的核心内涵。经济建设与社会政策相协调侧重于政策对经济的引导和支持作用。城乡建设与环境建设相协调主要聚焦于城乡与环境方面的关系。所以协调发展指的是经济建设与环境和资源保护相协调。
3、向上级机关
您可能关注的文档
- 洱源县殡葬事业服务中心(洱源县殡仪馆)公开招聘财务人员(1人)冲刺试卷及一套答案详解.docx
- 洪雅县2026年度增量政策性岗位招募(26人)备考题库及完整答案详解一套.docx
- 河北承德狮子沟镇人民政府招聘2026届大学生公益岗的1人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 江西银行2027校园招聘备考题库及一套参考答案详解.docx
- 江西银行2027引培生招聘笔试题库完整参考答案详解.docx
- 江西银行2027引培生招聘备考题库及一套完整答案详解.docx
- 江西财经职业学院2026年公开招聘编制外合同聘用制人员笔试题库完整参考答案详解.docx
- 江西财经职业学院2026年公开招聘编制外合同聘用制人员备考题库及答案详解1套.docx
- 江西财经职业学院2026年公开招聘编制外合同聘用制人员冲刺试卷及一套参考答案详解.docx
- 江西艺术职业学院2026年公开招聘编制外合同聘用制工作人员岗位取消或核减招聘计划笔试题库及1套参考答.docx
- 江西工业职业技术学院2026年第二批次招聘备考题库及参考答案详解一套.docx
- 江西工业职业技术学院2026年第二批次招聘劳务派遣人员笔试题库参考答案详解.docx
- 江西工业职业技术学院2026年第二批次招聘劳务派遣人员冲刺试卷及答案详解参考.docx
- 江西工业职业技术学院2026年第二批次招聘冲刺试卷及1套完整答案详解.docx
- 江西国家稀土技术创新中心有限公司公开招聘备考题库及答案详解1套.docx
- 江西三曲滩农产品供应链有限公司2026年面向社会公开招聘1名北方饼师傅的备考题库完整参考答案详解.docx
- 江西三曲滩农产品供应链有限公司2026年面向社会公开招聘1名北方饼师傅的冲刺试卷及参考答案详解.docx
- 汉源县富林镇学前教育集团2026年公开招聘编外教职工(15人)笔试题库及1套参考答案详解.docx
- 汉源县富林镇学前教育集团2026年公开招聘编外教职工(15人)冲刺试卷完整参考答案详解.docx
- 永新中等专业学校2026年面向社会公开招聘非编教师报名延期笔试题库及完整答案详解1套.docx
原创力文档

文档评论(0)