2026年教职员工管理制度范文.docx

2026年教职员工管理制度范文

一、第一章总则

教职员工是学校办学质量的第一决定因素，制度的价值不在于约束人，而在于让每位教职工清楚“做什么、做到什么标准、做不好承担什么后果”。为规范学校人力资源管理，保障教职员工合法权益，依据《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国劳动法》《事业单位人事管理条例》及《新时代中小学教师职业行为十项准则》，结合本校实际，制定本制度。

1.1第一条适用范围

本制度适用于本校在编在岗教职工、聘用制教师、后勤及行政人员、临聘人员（含代课教师、保安、保洁）。实习或见习人员参照执行，另有约定的从其约定。

1.2第二条基本原则

1.依法依规：所有管理行为以法律法