组织设计:如何获得高阶高
薪OD技能
第一章组织与组织架构
OrganizationalDevelopmentOrganizationDesign;
蚁种;;;;;
古典组织理论20世纪初---50年代
o模式:“官僚组织”代表人物:马克斯.韦伯
o着重点:结构系统
o主要考虑:秩序、稳定性、目标、标准化、规章制度行为组织理论20世纪50---70年代
o模式:“参与式”组织代表人物:李克特
o着重点:行为因素
o主要考虑:人际关系、参与、非正式交往、激励系统组织理论20世纪70年代至今
o模式:有
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