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- 2026-11-10 发布于四川
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2026年生产风险分级管控实施方案
一、方案适用范围与核心目标
本方案是2026年度全公司生产领域安全管理的核心执行文件,所有生产、仓储、动力、维保环节的风险管控动作必须严格对齐本方案要求,不得自行降低标准。
1.适用范围:覆盖全厂区(含1-6号生产车间、原料/成品仓库、动力中心、危化品暂存间、维保车间、装卸作业区),所有正式员工、劳务派遣人员、外包作业人员均须遵守本方案要求。
2.核心目标:2026年全年生产安全事故起数同比2025年下降30%,较大及以上风险管控措施落地率100%,一般风险隐患整改闭环率≥98%,一线员工岗位风险辨识培训覆盖率100%,杜绝较大及以上生产安全责任事故。
3.编制依据:《中华人民共和国安全生产法》《安全生产风险分级管控体系通则》(GB/T33000-2016)、公司2023-2025年生产安全事故复盘报告、现有工艺设备安全操作规程。
二、组织架构与责任边界
风险分级管控的核心前提是责任到人,每一项风险必须绑定唯一的一级管控责任人,避免出现“谁都管、谁都不担责”的真空地带。
全公司建立三级管控责任体系,所有责任人的履职记录留存期不少于3年,作为事故责任倒查的核心依据:
1.公司级管控领导小组
?组成:组长为分管生产副总经理(王某某),副组长为安环部经理、生产部经理,成员为各车间主任、动力部经理、仓储部经理
?职责:每季度第一个周周三召开
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