2026年网格员队伍建设行动计划
一、总体目标
以健全网格化服务管理体系、提升网格员队伍专业化职业化水平为核心,到2026年末,实现全国城区网格员专职化率达到100%,农村专职网格员配备率达到95%以上,网格员人均服务管理网格常住人口精准控制在300-500人范围内;建立“分层分级、覆盖全员”的年度培训体系,全员年度培训时长不低于40学时,持证上岗率达到100%;健全薪酬保障和职业发展体系,专职网格员年人均工资不低于当地上年度城镇非私营单位就业人员年平均工资的80%,落实全员社会保险和住房公积金保障;打通网格员职业晋升通道,每年从优秀专职网格员中定向招聘镇(街)事业单位工作人员比例不低于当年镇
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