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title:团队绩效考核方案（面向内审）

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团队绩效考核方案（面向内审）

范畴：方案型｜用途：明确各章节应展开描述的内容（写作指引，非正文）

检索依据与关键数据

检索时间：2026-11-05｜深度：standard｜有效来源：6条

关键事实与数据

-内部审计绩效评价体系核心要求：符合职业准则、证明审计价值、适应全球环境变化（StanleyAlanFarmer,2004）

-IIA全球内部审计准则：标准12.2绩效评价、标准12.3监督和改进项目绩效（TheInstituteofInternalAuditors,2024）

-内审绩效考核22个关键指标：包括内部控制风险普查有效性、审计工作计划制定及时性完善性等（企业内部控制协会,2024-08）

-企业内部控制基本规范第三十五条：绩效考评控制要求科学设置考核指标体系，将考评结果作为薪酬、晋升、评优依据

-国资委《关于深化中央企业内部审计监督工作的实施意见》：强调内审工作质量和效果评