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- 2026-11-13 发布于江苏
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创新设计能力及产品开发水平绩效考核表
工号
姓名
年龄
部门
岗位名称
入职日期
试用期
预转正日期
考勤记录
□全勤□病假()天□事假()天□迟到早退()次□旷工()天
创新设计能力(30%)
30%
创新思维
1.能够提出具有突破性的设计方案;2.设计方案具有实际应用价值;3.设计方案能够有效解决现有产品的问题。
创新设计能力(30%)
30%
设计质量
1.设计作品符合公司品牌形象;2.设计作品具有高度的美学价值;3.设计作品在功能性、实用性方面表现优异。
创新设计能力(30%)
30%
设计效率
1.能够在规定时间内完成设计任务;2.设计过程中能够有效管理时间;3.能够合理分配设计资源。
创新设计能力(30%)
30%
团队协作
1.能够积极与团队成员沟通,分享设计思路;2.能够在团队中发挥积极作用,推动项目进展;3.能够妥善解决团队内部矛盾。
产品开发能力(25%)
25%
技术实现
1.产品技术实现符合设计要求;2.产品技术实现稳定可靠;3.产品技术实现具有良好的扩展性。
产品开发能力(25%)
25%
项目进度
1.能够按时完成产品开发各阶段任务;2.能够有效控制项目进度,避免延期;3.能够在项目过程中及时调整计划。
产品开发能力(25%)
25%
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