- 1
- 0
- 约2.7千字
- 约 5页
- 2026-11-13 发布于重庆
- 举报
自觉遵守考场纪律如考试作弊此答卷无效密
自觉遵守考场纪律如考试作弊此答卷无效
密
封
线
第PAGE1页,共NUMPAGES3页
广东南方职业学院
《市场调研》2023-2024学年第一学期期末试卷
院(系)_______班级_______学号_______姓名_______
题号
一
二
三
四
总分
得分
一、单选题(本大题共15个小题,每小题1分,共15分.在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的.)
1、在激励理论中,双因素理论认为激励因素和保健因素对员工的工作满意度有不同的影响。以下哪一项通常被认为是保健因素?()
A.工作成就感B.工作中的认可C.工资和福利D.晋升机会
2、在企业的预算管理中,零基预算法与传统的增量预算法相比,具有以下哪种优势?()
A.更易于操作和控制B.能够更好地应对环境变化C.基于历史数据,准确性更高D.减少预算编制的工作量
3、在战略联盟中,合作伙伴的选择至关重要。一家科技企业在选择战略联盟伙伴时,以下哪个因素是最关键的?()
A.合作伙伴的技术实力B.合作伙伴的市场份额C.合作伙伴的财务状况D.合作伙伴的企业文化和价值观
4、在质量管理中,六西格玛管理方法得到了广泛的应用。以下关于六西格玛管理的描述,哪一项是不准确的?(
您可能关注的文档
- 昆明理工大学《快速成型技术》2021-2022学年第一学期期末试卷.doc
- 柳州铁道职业技术学院《个案研究》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc
- 2025年中职人力资源管理事务(员工档案管理)试题及答案.doc
- 河北地质大学《创业基础》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc
- 云南文化艺术职业学院《Java+SE程序设计》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc
- 2025年大学物理(量子物理基础)试题及答案.doc
- 大同市天镇县2027届数学六上期末达标检测试题含解析.doc
- 2025届辽宁省辽阳市二中学教育协作团队数学九年级第一学期期末监测模拟试题含解析.doc
- 中南民族大学《大数据分析与应用综合实验(一)》2022-2023学年第一学期期末试卷.doc
- 上海工程技术大学《人力资源管理综合实验》2023-2024学年第一学期期末试卷.doc
- 2026年新能源动力电池技术迭代中的常见误区与落地修正路径.docx
- 企业保证借款合同实务操作与风险隔离指南(2026版).docx
- 企业用工合规实务:试用期合同核心条款设计与风险隔离指南.docx
- 2026卫生专业技术资格考试医师技师冲刺提分与高频考点实战指南.docx
- 2026年光伏防雷汇流箱选型部署与运维实战手册及中长期演进趋势.docx
- 2026年汽车维修门店分期付款业务全流程管控与责任划分指南.docx
- 2026年冶金粉末制品企业降本增效路径与五年技术演进趋势解析.docx
- App用户运营年度复盘:避开核心误区与提效落地指南.docx
- 2025至2026学年高校艺术设计类素描基础考核核心要点与备考实操指南.docx
- 2025年版《中国药典》实施期质控人员备考与合规落地实操指南.docx
最近下载
- 特种焊接技术 第一章 电子束焊接.pdf VIP
- 安全标准化基本规范全面.ppt
- 2026年放疗技师考试题库及答案.docx
- 2026年大连职业技术学院单招职业倾向性考试题库及答案详解(夺冠).docx VIP
- 中国民用航空规章第141部.pdf VIP
- JJF 2283-2025 电子叉车秤校准规范标准立项发展报告.docx VIP
- 一年级下册数学两位数加减法竖式计算专项练习题(每日一练,共13份).pdf VIP
- 一年级下册数学两位数加减法竖式计算专项练习题(每日一练,共9份).pdf VIP
- 一年级下册数学两位数加减法竖式计算专项练习题(每日一练,共7份).docx VIP
- 2026放疗技师考试题库及答案.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)