- 0
- 0
- 约1.24万字
- 约 29页
- 2026-11-13 发布于上海
- 举报
2026年人力资源管理师招聘模块题库及答案
一、单项选择题(共10题,每题1分,共10分)
企业在进行招聘工作之前,首先需要完成的基础性工作是哪一项?
A.发布招聘广告
B.进行招聘需求分析
C.组织笔试面试
D.确定录用薪酬
答案:B
解析:招聘需求分析是招聘工作的起点和基础,只有明确了企业需要什么样的人、需要多少人、何时需要,后续的招聘渠道选择、信息发布、选拔测评等工作才有据可依。选项A发布招聘广告属于招聘实施阶段的工作,选项C组织笔试面试属于人员选拔阶段的工作,选项D确定录用薪酬属于录用决策阶段的环节,均发生在招聘需求分析之后。
下列哪种招聘渠道最适用于招聘高层次专业技术人才?
原创力文档

文档评论(0)