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2026年安全月自查报告(3篇)

2026年安全生产月期间，公司安委会严格按照安全生产专项整治行动要求，以“全面排查、闭环整改、夯实基础”为核心目标，组建由主要负责人任组长，生产、设备、安全、人力、后勤等部门及各分厂负责人为成员的12个专项自查小组，于6月1日至6月20日对全公司12个生产分厂、3个仓储中心、2个动力保障站、1个员工集中生活区开展拉网式安全自查，累计覆盖作业点位1742个，参与自查人员127人，其中邀请第三方安全技术服务机构专家6人参与重点环节诊断，共排查出各类安全隐患92项，其中一般隐患89项、较大风险隐患3项，隐患整改责任明确到岗、落实到人，确保自查工作不走过场、不留盲区。

一是安全管理制度执行“最后一公里”存在堵点。新修订的《岗位安全操作手册（2026版）》于5月中旬印发后，结构分厂铆焊二班、涂装分厂喷涂三班、总装分厂起重作业组3个一线班组未按要求组织全员逐条款学习培训，现场抽查18名一线作业人员，有4人对修订后的“双钩起吊安全作业间距不小于50cm”“涂装作业VOCs浓度报警阈值200mg/m3”等新增要求回答不完整，岗位安全考核通过率仅为77.8%；外包作业管控存在漏洞，2家进场开展设备维保的外包单位共3名特种作业人员，所持有的焊接、高处作业操作证有效期至2026年5月，未完成复审即进场作业，外包作业人员入厂安全培训考核记录显示，12名外包人员中有3人未参