外科护士加班时长品管圈项目.pptxVIP

外科护士

加班时长品管圈项目

降低加班·提质增效·守护安全

项目导览

现状把脉

先看清问题，才能改对方向

外科加班为何成为必解课题

查检表锁定加班去向

品管圈小组设计加班工时查检表，按五类环节分类登记。

关键环节浮出水面

根因锁定

找到真因，对策才有靶心

鱼骨图拆解四维要因

要因确认留下真因

目标值给出改善刻度

目标值=现状值−

现状值×改善重点×圈能力

目标从现状数据中推导而来，非拍脑袋设定。至此，PDCA计划阶段完整闭合。

对策落地

对策要具体，落地要可查

对策从真因逐条长出

排班与人力弹性调整

文书与交接流程减负

技能提效与支持保障

成效复盘

用数据说话，用成效检验

改善前后数据对比复盘

无形成果同样进账

目标达成与偏差检讨

持续改进

改进没有终点，只有下一轮起点

把好做法写成标准

遗留问题与风险清单

下一轮PDCA再出发

让加班回归合理，

让护理回归专业

减掉的是无效加班，守住的是患者安全

外科护士加班时长品管圈项目，以数据为尺、

以真因为靶、以对策为刃，让护理时间回归临床本职

外科护士加班时长品管圈项目