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2026年外省打工面试题及答案

一、填空题（每题2分，共20分）

1.在劳动合同中，双方当事人应当明确_________、_________、_________等基本内容。

2.劳动者享有休息休假的权利，用人单位应当保证劳动者每周至少休息_________小时。

3.劳动合同期限分为_________、_________和_________三种类型。

4.劳动争议调解委员会由_________方代表、_________方代表和_________代表组成。

5.劳动合同解除后，用人单位应当在_________内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

6.劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前_________日通知用人单位，可以解除劳动合同。

7.劳动合同中约定的工作时间应当符合国家规定的_________制度。

8.劳动者因工伤事故进行治疗，享受_________待遇。

9.劳动合同履行期间，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项的，不影响劳动合同的履行。

10.劳动争议仲裁委员会由_________代表、_________代表和_________代表组成。

二、判断题（每题2分，共20分）

1.劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过六个月。（）

2.劳动者违反劳动纪律或者用人单位规章制度